Persoonlijk Leiderschap

Voor empowering jezelf en anderen!

Vertel eens. Hoe goed kun jij jezelf leiden? Als jij je iets voorneemt of iets wilt, kun je het dan realiseren? Het maakt niet uit of het iets groots of iets kleins is. Of  je zakenvrouw of huisvrouw bent. Politica of CEO. Er staat maar 1 iemand in tussen wat je je voorneemt en wat je daadwerkelijk doet en realiseert. Dat ben jijzelf! Dat is niet zo vreemd want ‘jijzelf’ met je gewoonten en patronen in denken en doen houdt jezelf (onbewust) tegen om te veranderen. Onze patronen werken als de zwaartekracht, je wordt er steeds naar terug getrokken. Elk voornemen om ‘het anders te doen’ verdwijnt binnen de kortste keren als sneeuw voor de zon. Dan geven we van alles buiten ons zelf de schuld, zoals de waan van de dag en de drukte van werk en privé. En toch kan het anders. Het is een kwestie van leiderschap over jezelf.
‘Leiderschap als het meesterschap over je persoonlijke zelf en hiertoe anderen inspireren’

Makkelijker gezegd dan gedaan. Wat er voor nodig is? Een pijnlijke urgentie of hevig verlangen. En dan bepalen wie je zelf echt wilt zijn  en bent, los van je opgedane overtugingen tijdens je jeugd en in je leven tot nu toe. Verschuilen achter termen als ‘zo ben ik nu eenmaal’ of ‘het zit in mijn karakter’ zijn niet helpend. Je bent niet wie je denkt dat je bent. Je bent wie je echt bent…Waar ga je voor en sta je voor?Wat zijn je belangrijkste waarden? Wat is je passie en wat je talent? Om jezelf te kunnen leiden zijn antwoorden op bovenstaande vragen essentieel. Hulscher Change Management is daarbij graag jouw ’partner in change’.

In 8 coachsessies helpt Hulscher je eigen gereedschapskist te ontdekken om het leiderschap over je zelf te krijgen en houden. Een eigen gemaakt koersdocument met je actieprogramma is je houvast. Het vraagt wel om tijd, geduld, aandacht, energie en moed. Jouw resultaat is dat je aan het roer zit van je eigen leven en bewust bent van je keuzemogelijkheden en dat je nioet alles ‘kunt doen’. Het is wel een leven lang leren, ontwikkelen,reflecteren en checken of je nog op koers ligt’! Dus eenmaal de grens over, is er geen weg terug. Als van rups naar vlinder.

Hulscher Change Management helpt je bewustzijn te krijgen op je eigen gedachten, houding en gedrag met bijbehorende effecten en oorzaken. Essentieel om te kunnen veranderen. Het actief formuleren wat je echt wilt, waar je in gelooft en wat voor je gevoel bij je past geeft de koers aan die hebt te gaan. Vervolgens leer je op basis van Stephen Covey, Byron Katie en de logische niveaus van Bateson koers te houden. Doen wat belangrijk is voor jou! Dat is wat persoonlijk leiderschap met je doet. Leidraad is de 9 stappen van ‘Je beste prestatie ooit’ van Kees van Zijtveld.

Persoonlijk Leiderschap: Durf jij je grenzen blijvend te verleggen?